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タイトル
Text copied to clipboard!介護施設長
説明
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私たちは介護施設長を募集しています。介護施設長は、高齢者や障害者のための介護施設の運営全般を管理し、質の高いケアサービスを提供する責任を負います。この役職は、スタッフの指導・育成、施設の財務管理、利用者の安全確保、法令遵守、地域社会との連携など多岐にわたる業務を含みます。介護施設長は、利用者一人ひとりのニーズに応じたケアプランの策定と実施を監督し、スタッフが適切なケアを提供できるように環境を整えます。また、施設の運営効率を高めるための改善策を立案し、実行することも求められます。さらに、介護保険制度や関連法規の最新情報を把握し、施設運営に反映させることが重要です。コミュニケーション能力が高く、チームをまとめるリーダーシップを発揮できる方を歓迎します。介護施設長としての経験や介護福祉士などの資格を活かし、利用者とスタッフの双方にとって安全で快適な環境づくりに貢献してください。
責任
Text copied to clipboard!- 介護施設の運営管理全般を担当する
- スタッフの採用、教育、評価を行う
- 利用者のケアプランの策定と実施を監督する
- 施設の財務管理と予算作成を行う
- 法令遵守と安全管理を徹底する
- 地域社会や関係機関との連携を図る
- 施設のサービス品質向上のための改善策を実施する
- 緊急時の対応計画を策定し実行する
- スタッフの労働環境の整備とメンタルヘルスケアを支援する
- 定期的な施設内の点検と報告を行う
要件
Text copied to clipboard!- 介護福祉士または同等の資格を有すること
- 介護施設での管理職経験が3年以上あること
- 高いコミュニケーション能力とリーダーシップを持つこと
- 介護保険制度や関連法規に関する知識があること
- 問題解決能力と計画的な業務遂行能力があること
- チームワークを重視し、スタッフを適切に指導できること
- PCスキル（Word、Excel等）を有すること
- 利用者の尊厳を尊重し、思いやりのある対応ができること
潜在的な面接質問
Text copied to clipboard!- 介護施設長としての経験について教えてください。
- スタッフのモチベーションをどのように維持していますか？
- 緊急時の対応経験はありますか？具体的に教えてください。
- 介護保険制度の変更にどのように対応していますか？
- 施設のサービス品質向上のために行った取り組みは何ですか？
- チーム内での意見の対立をどのように解決しますか？
- 利用者の安全確保のために心がけていることは何ですか？
- 財務管理の経験について具体的に教えてください。
